关于严肃教职工考勤制度的通知
发布时间：2011-10-09|发布单位：珠海校区官网
校区各单位、各部门：
根据学校《关于印发＜2011年暨南大学纪律教育学习月活动方案＞的通知》要求，珠海校区积极开展一系列纪律教育活动，其中包括对校区教职工的考勤抽查，发现多数部门和单位能够加强管理，严格考勤，对保证本单位各项工作的正常进行起到了良好的作用。但仍有极少部分单位管理不严，考勤制度不健全，劳动纪律松散，迟到、早退等违反考勤规定的情况，给正常的教学、管理工作带来一定影响。为进一步端正校风、教风和工作作风，保证学校各项工作顺利进行，现就加强工作纪律，严格考勤工作强调如下：
一、各级领导要从思想上高度重视考勤工作，切实加强纪律教育，使职工充分认识加强纪律的重要性和必要性，自觉增强纪律观念，遵守学校考勤有关规。
二、单位负责人是本单位考勤工作的主要责任人，应把考勤管理作为日常管理的重要部分，切实履行职责，加强管理，严格执行各项考勤规定。
三、建立考勤签到制度，教职工应在本单位召开的会议或规定的政治、业务学习和集体活动时签到，其他人不得代签。签到记录将作为本人考勤的重要依据。人事部门将对签到情况进行不定期检查或抽查。
四、教职工产假、病事假、探亲假、丧假、因公或因私出国等必须严格履行请假手续和销假手续，对未履行任何请假手续的，按旷工认定。在请假审批问题上，各级领导要明确自己的职责权限，不得越级、越权审批。各单位一旦发现本单位有擅自离岗、无故旷工人员时，应及时报人事部门和校区主管领导。
六、各单位要根据本通知要求，对本部门教职工考勤工作进行规范，严格遵照学校及校区考勤规定，扎实认真做好考勤管理工作。
暨南大学珠海校区党政办
2011年10月9日