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关于启动暨南大学珠海校区合同工一级岗位职员聘任工作的通知

发布时间:2020-05-22|发布单位:珠海校区官网

校区各单位:

根据学校人力资源开发与管理处关于设立合同工一岗级的政策和《暨南大学珠海校区关于认定合同工一级岗位的实施办法》文件精神,经研究,校区决定启动2020年合同工一级岗位职员的相关聘任工作,现将有关事项通知如下:

一、实施范围

现聘用在校区合同工岗位上的人员(不含食堂及自筹经费聘任的合同工)。

二、实施原则

民主、公开、竞争、择优,坚持德才兼备,任人唯贤,群众公认,注重实绩。

三、基本条件

1.无违法违纪记录和职业道德问题

2.在珠海校区同一类岗位工作十年以上;

3.任职期间曾获校级“优秀合同工”称号或三次校区年度考核优秀。

四、组织领导

校区成立聘任工作领导小组,负责校区一级岗位职员评议与聘用工作的组织实施。

五、工作程序

(一)材料报送与单位初审

1.个人填写并向基层单位提交《暨南大学珠海校区合同工一级岗申请表》(附件1),各单位汇总后提交党政办。

2.由所在单位进行民意调查(参见附件2和附件3)及综合评定(参见附件4),并将相关材料提交校区党政办。

以上材料报送截止日期:2020526日;

材料报送地址:行政办公楼233室;

联系人:刘玲子,联系电话:8505935

(二)校区复审与考核评定

1.校区人事部门对各基层单位提交的材料进行复审和整理、汇总。

2.提交校区聘用工作领导小组进行审核评议。

(三)岗位聘任

1.对通过校区聘用工作领导小组审核同意的名单进行公示;

2.报校区党政联席会讨论,经审核通过后予以聘任,并从次月起兑现工资福利等待遇。

请各单位按照本通知要求,做好各项工作安排,按时报送相关材料,确保工作的顺利完成。


附件1.暨南大学珠海校区合同工一级岗申请表.docx

附件2.暨南大学珠海校区合同工工作表现调查表.docx

附件3.暨南大学珠海校区合同工工作表现调查汇总表.docx

附件4.珠海校区申请一级岗合同制员工综合评定表.docx

 

 

珠海校区管委会    

珠海校区党工委    

2020年5月22日